何もしてないのに何故限界って分かるの？

「自分の限界分かるよね？

それを考慮して仕事してくれればいいから」

上司から言われた言葉。

無意識に

「この環境にいたらダメになる！」

と思ってしまったのです。

限界を作るということは

自分が変わるきっかけを捨ててしまうと！

限界を作るのは、責任を持ちたくないから

「知らない」

「忙しいから、出来ない」

「○○さんにお願いすればいい」

自分に責任が及ばないように自ら壁を作る。

そんな人が職場に多い涙

失敗する→責任を取らなければいけない

→出世、評価に関わる

会社にいて出世すること

自分を守ることを大切にしてる人が

多いなーって思います。

会社での出世が全てって雰囲気が

まだまだ根強く残ってる。

上の世代(特に40代)はその色が強いなーと。

会社で出世することが幸せ？

正社員として働いて4年目

入社当初は

「バリバリのキャリアウーマンになる！」

って思ってました。

でも今は

「毎日を楽しみたい、会社の時間より自分の時間を大切にしたい」

そんな風に思います(^^)

出世して貰えるお金が増えて

会社でも地位が上がる…

幸せのように見えるけど

それは会社だけの世界で、一歩外を出たら何もない。

会社から離れたとしても

「自分はこんなことができるんだ！」

ってことを見つけるのが普通の世界になって欲しい。

周りに反対されても

自分を信じて動くことを温かく見守ってくれる雰囲気に…

私も反対を恐れずに動きます！